Contact :CIRIER Philippe
Tél. : 01 47 61 49 49

e-mail : ressources@opteaman.com

OPTEAMAN BORDEAUX
Europarc 8, avenue Léonard de Vinci
33600 PESSAC

Contact : Christophe Desbois
Tél : 05 57 26 44 60

e-mail : christophe.desbois@opteaman.com

OPTEAMAN LILLE
Parc des Moulins
9, allée de la créativité
59 650 Villeneuve d’Ascq

Contact : Philippe Frémeau
Tél. (33) 03 20 05 24 08

E-mail : philippe.fremaux@opteaman.com
Adresse : ressources.lille@opteaman.com

OPTEMAN LYON
Tour du Crédit Lyonnais
129, rue Servient
69 431 Lyon Cedex 03

Contact : Florence Serpinet
Tél. (33) 04 78 63 75 77

e-mail : florence.serpinet@opteaman.com
Adresse : ressources.lyon@opteaman.com

Description: Cabinet spécialisé dans les domaines d’expertise, le conseil et le service en ressources humaines.

Secteur d’activité : Services et conseils, Bâtiments et travaux publics, Distribution, Santé, Banque-Finance, Collectivité, Hôtellerie-Restauration.

Adresse: http://www.opteaman.com/index.shtml

Contact : Tél. candidats : 01 41 92 70 70
Tél. entreprises : 01 41 92 72 72

e-mail : mpage@michaelpage.fr

Lille
19-21, rue de Paris
59800 Lille

Accueil Candidat : 03.28.04.56.20
Fax : 03.20.31.86.21

Nantes
4, bis rue du Général Leclerc
44000 Nantes

Accueil Candidat : 02.51.17.37.00
Fax : 02.40.12.08.33

Rennes
Les Alizés
La Rigourdière
35510 Cesson Sévigné

Tél. : 02 99 83 05 74
Fax : 02 99 83 05 68

Lyon
Espace Cordeliers
2, rue Président Carnot
69002 Lyon

Accueil Candidat : 04.78.92.30.00
Fax : 04.78.92.84.30

Strasbourg
5, rue du Dôme
67000 Strasbourg

Accueil Candidat : 03.90.22.70.00
Fax : 03.88.23.21.61

Aix-en-Provence
9-11 Cours Gambetta
13100 Aix-en-Provence

Accueil Candidat : 04 42 91 03 00
Fax : 04 42 27 66 57

Toulouse
8, esplanade Compans Caffarelli
31000 Toulouse

Accueil Candidat : 05 62 30 50 36
Fax : 05 62 30 50 34

Description :

Cabinet de conseil en recrutement spécialisé qui a créé deux entités transversales :
Michael Page Executive, assure le recrutement pour des postes de Direction générale et opérationnelle dans tous les secteurs

Michael Page International Service, intervient dans le recrutement de cadres internationaux, qu’ils soient étrangers voués à travailler en France ou Français destinés à rejoindre des entreprises implantées en dehors de l’Hexagone ;

Secteur d’intervention :

Achats & Logistique, Assurances, Audit, Conseil & Expertise, Banque & City, Commercial, Communication, Distribution & Commerce, Executive, Finance & Comptabilité, Hôtellerie & Restauration, Immobilier & Construction, Informatique, Ingénieurs & Techniciens, Juridique & Fiscal, Marketing, Public & Parapublic, Ressources Humaines, Santé.

Adresse : http://www.michaelpage.fr/

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Contact :LABEILLE Maryvonne
Tél. : 01 44 54 26 26

e-mail : contact@labeille-conseil.fr

Description : Le cabinet développe, d’une part, une activité d’optimisation des ressources humaines dans le cadre d’accompagnement stratégique de l’entreprise et, d’autre part, une activité de conseil en recrutement dans le secteur des services.

Secteur d’intervention : Hôtellerie, restauration, tourisme, transport ; grande distribution et distribution spécialisée.

Contact :Tél. : 01 55 60 00 91

e-mail : jbp@jbprofils.com

Description : Cabinet de recrutement.

Secteur d’intervention : Tourisme, Hotellerie, Restauration, Gestionnaire d’emploi.

Adresse : http://www.jbprofils.com

Contact :Tél. : 01 56 03 10 10

Adresse : http://www.desteve.com

Description : Cabinet de chasseurs de têtes et de conseil en ressources humaines, s’appuie sur un concept novateur d’approche directe.

Secteur d’intervention : Services (B to B), Banque / Finance, Santé – Pharmacie, Luxe / Hotellerie / Champagne, Associations / Fondations, Industrie / Transport – logistique, Salons – Evénements / Edition, Communication / RP / Publicité / Internet.

Description: Notre équipe de consultants spécialisés met à votre disposition depuis plus de 4 ans son expertise en ressources humaines et sa connaissance des métiers du tourisme et de l’hôtellerie-restauration.
Nous mettons à votre service notre savoir-faire dans la recherche et la sélection de candidats performants, aptes à intégrer rapidement votre organisation.